求两倍的报酬你的

abuhasanyy

代你他将不得不提供更高的薪水。另请记住准备您感兴趣的加薪金额提案。应该是理性的。如果你要上级很可能会拒绝。那么你应该要求加薪多少呢据报道一个安全的解决方案是建议加薪。谈论加薪时要避免什么首先不要被情绪所引导不要对老板有攻击性也不要侮辱他。关于加薪的谈话应该是平静的实质性的并且基于具体的论点。还要尽量避免使用提高这个词。这可能与相同工作的更高报酬有关。最好向你的老板建议你想根据新的职责调整你的薪水。还要避免私人话题。如果你的论点是我的朋友赚得更多我的家庭成长了我贷款了我认为我应该得到更好的薪水你就不会得到加薪。试着设身处地为雇主着想关注你给公司带来的具体好处。你也不应该。

使用如果我得不到加薪我就离开的勒索手段。雇主正在寻找动机超越金钱的员工。即使你在这样的勒索之后得到了更高的薪水雇主也可能会开始寻找替代你的人。最糟糕的情况是您将立即被解雇。所以这是一个非常危险的玩法。当然你也不能轻易让雇主解雇你。如果你立即接受拒绝并表明无论如何你都不会离开 富人人数数据 你的老板就没有理由给你加薪。充满信心并坚信你的成就新的职责或技能使你值得更高的薪水。您是否认真考虑换工作在做出决定之前请查看我们的指南换工作何时以及如何在没有压力的情况下换工作假期呢个提示。您还需要写求职信吗在我们的创建器中您会找到需要填写的现代模式和实用技巧。在此分钟内创建一封求职信。简历和求职信请参阅其他模板创。

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